月底了，2017年宁波高温补贴发放标准是怎样的你了解吗?这个月开始就可以领到高温补贴了，如果你不知道2017年宁波高温补贴发放标准的话随小编一起来了解。

　　2017年宁波高温补贴发放标准

　　6月21日从市人力社保部门和市总工会获悉，从6月起到9月连续4个月，只要符合相关条件，高温津贴就要发放到劳动者的手上。

　　据了解，按照我市目前公布的发放标准：高温作业人员(包括高温下露天作业的工作人员、钢铁厂工人、锅炉工)每人每月可以获得225元高温津贴;非高温工作人员标准为每人每月180元;一般工作人员(包括办公室工作人员)的高温津贴则为每人每月145元。

　　不过，要领取高温津贴还有前提条件。

　　市人力社保部门的工作人员告知，只要企业在6月至9月间安排劳动者在35℃以上高温天气从事室外露天作业，以及不能采取有效措施将工作场所温度降低到33℃以下的，就应发放当月高温补贴，并纳入工资总额。同时，高温津贴应以现金形式发放。

　　同时，要提醒的是，企业在夏季高温时节向劳动者发放饮料等防暑物资，不能替代高温津贴。高温津贴要纳入工资总额，但不能计入最低工资，用人单位不能因高温停止工作、缩短工作时间而扣除或降低劳动者工资。

　　企业应按照相关规定向劳动者支付高温津贴，如果不依法支付高温津贴，劳动者可以向所在地县级以上劳动保障监察机构举报或投诉，由具有管辖权的人力资源和社会保障行政部门依法责令改正。

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　　1.中暑的症状

　　(1)先兆中暑：出现大量出汗、口渴、头昏、耳鸣、胸闷、心悸、恶心、体温升高、全身无力。

　　(2)轻度中暑：除上述病症外，体温38℃以上，面色潮红，胸闷，有面色苍白，恶心、呕吐、大汗、皮肤湿冷、血压下降等呼吸循环衰竭的早期症状。

　　(3)重度中暑：除上述症状外，出现昏倒痉挛，皮肤干燥无汗、体温40℃以上等症状。

　　2.出现中暑后急救措施：

　　(1)迅速将中暑患者移至凉快通风处。

　　(2)脱去或解松衣服，使患者平卧休息。

　　(3)给患者喝含盐清凉饮料或含食盐0.1%~0.3%的凉开水。

　　(4)用凉水或酒精擦身(重点擦拭双侧腋窝和腹股沟)帮助散热。

　　(5)重度中暑患者立即送医院急救。

　　通过客运小编的介绍，你对2017年宁波高温补贴发放标准应该有了了解，希望对你有帮助。